Gaji PT Pura Kudus – Siapa yang tidak kenal dengan PT Pura Group, salah satu raksasa industri manufaktur di Indonesia?
Perusahaan yang telah berdiri sejak 1908 ini memang menjadi magnet bagi para pencari kerja di seluruh nusantara. Bayangkan saja, dari seorang lulusan SMA hingga sarjana dengan gelar cemerlang, semuanya berlomba-lomba untuk bisa bergabung dengan perusahaan yang bermarkas di Kudus, Jawa Tengah ini.
Anda mungkin bertanya-tanya, apa sih yang membuat PT Pura begitu istimewa? Jawabannya sederhana namun kompleks – perusahaan ini tidak hanya menawarkan gaji yang menggiurkan, tetapi juga stabilitas karir yang jarang ditemukan di tempat lain.
Kalian akan menemukan bahwa bekerja di sini bukan sekadar mencari nafkah, melainkan membangun masa depan yang gemilang.
Dalam dunia kerja yang penuh ketidakpastian saat ini, memiliki informasi lengkap tentang gaji dan tunjangan sebuah perusahaan ibarat memiliki peta harta karun. Kamu tidak akan berjalan dalam kegelapan ketika memutuskan untuk melamar kerja.
PT Pura Kudus, dengan segala kebesarannya, ternyata cukup transparan dalam hal kompensasi karyawan – meskipun informasi detailnya kadang tersembunyi di balik kebijakan internal yang ketat.
Artikel ini hadir sebagai panduan komprehensif bagi siapa saja yang bermimpi berkarir di PT Pura Group.
Kami akan mengupas tuntas mulai dari struktur gaji terendah hingga tertinggi, tunjangan yang membuat iri perusahaan lain, hingga seluk-beluk kehidupan kerja di dalamnya. Mari kita telusuri bersama labirin informasi yang telah kami himpun khusus untuk kalian.
PT Pura Group Kudus
PT Pura Group bukan sekadar perusahaan biasa – ini adalah kerajaan industri yang telah berusia lebih dari seabad! Didirikan pada tahun 1908, perusahaan ini memulai perjalanannya sebagai usaha letterpress sederhana. Namun siapa sangka, dari bisnis kecil tersebut berkembang menjadi konglomerat dengan 31 unit produksi yang tersebar di berbagai wilayah.
Perusahaan yang berkantor pusat di Jl. AKBP. Agil Kusumadya 203, Kudus ini menempati area seluas 120 hektar. Bayangkan betapa luasnya – seperti sebuah kota kecil yang didedikasikan sepenuhnya untuk industri! Anda akan terpukau melihat kompleks pabrik yang megah dan fasilitas penunjang yang lengkap.
Bidang usaha PT Pura Group sangatlah beragam, meliputi produksi kertas uang dan kertas sekuriti, smart card, anti pemalsuan, percetakan dan kemasan, pengolahan lanjut kertas dan plastik, bahan industri tembakau, pembuatan mesin, hingga konstruksi jalan. Kekayaan portofolio bisnis ini menjadikan perusahaan sangat stabil secara finansial.
Yang membuat bangga, PT Pura Group telah menjadi mitra berbagai instansi pemerintah maupun industri swasta dari lebih dari 100 sektor. Dari kartu ATM di dompet kamu, kemasan rokok yang kalian lihat sehari-hari, hingga dokumen penting negara – semuanya mungkin saja diproduksi oleh perusahaan yang satu ini.
Gaji PT Pura Kudus Semua Jabatan dan Posisi
Banyak sekali posisi dalam sebuah perusahaan. Termasuk di PT Pura Group. Nah, yang membuat penasaran adalah urusan Salary.
Kamu pasti penasaran berapa sih gaji yang ditawarkan PT Pura Group untuk berbagai posisi? Berdasarkan data terbaru yang berhasil kami himpun, berikut adalah gambaran lengkap struktur gaji di perusahaan ini:
1. Level Manajemen Tertinggi
- General Manager: Rp 73.500.000 – Posisi puncak yang menuntut pengalaman puluhan tahun.
- Architect: Rp 57.200.000 – Khusus untuk mereka yang menguasai desain sistem kompleks.
- Director: Rp 46.200.000 – Pemimpin divisi dengan tanggung jawab strategis.
2. Level Manajemen Menengah
- Drilling Supervisor: Rp 55.500.000 – Posisi spesialis dengan expertise tinggi.
- Procurement Manager: Rp 42.000.000 – Mengelola pengadaan senilai miliaran rupiah.
- Team Leader: Rp 32.300.000 – Koordinator tim dengan track record cemerlang.
3. Level Supervisor dan Specialist
- Senior Business Analyst: Rp 28.000.000 – Analis bisnis berpengalaman.
- Assistant Manager: Rp 25.300.000 – Asisten manajer yang kompeten.
- Supply Chain: Rp 24.200.000 – Spesialis rantai pasok.
4. Level Staff Senior
- HR (SDM): Rp 22.500.000 – Pengelola sumber daya manusia.
- HRD Section Head: Rp 20.000.000 – Kepala seksi SDM.
- Human Resources Specialist: Rp 25.300.000 – Spesialis HR dengan keahlian khusus.
5. Level Engineering dan Technical
- Reservoir Engineer: Rp 20.000.000 – Insinyur dengan keahlian teknis tinggi.
- Inspection Engineer: Rp 18.500.000 – Pengawas kualitas produksi.
- Instrument Engineer: Rp 17.000.000 – Spesialis instrumentasi.
6. Level Staff Operasional
- Sales/Business Development: Rp 15.300.000 – Tim penjualan dan pengembangan bisnis.
- Marketing: Rp 15.300.000 – Divisi pemasaran.
- Production Supervisor: Rp 18.500.000 – Pengawas produksi.
7. Level Entry hingga Mid-Level
- Engineer: Rp 14.200.000 – Insinyur fresh graduate atau berpengalaman 1-3 tahun.
- Mechanical Engineer: Rp 15.300.000 – Insinyur mesin.
- Process Engineer: Rp 15.300.000 – Insinyur proses.
8. Level Staff Junior
- Management Trainee: Rp 7.500.000 – Program pengembangan untuk fresh graduate.
- Junior Staff: Rp 8.500.000 – Staf junior berbagai divisi.
- Operator/Panel Operator: Rp 7.300.000 – Operator mesin produksi.
Level Support dan Administration
- Admin/Customer Service: Rp 6.300.000 – Tim administrasi dan pelayanan pelanggan.
- Staff Administrasi: Rp 4.300.000 – Staf administrasi umum.
- Security: Rp 4.300.000 – Tim keamanan.
- Driver: Rp 4.500.000 – Sopir operasional.
Tunjangan dan Fasilitas Karyawan
Anda jangan kira gaji pokok adalah satu-satunya yang kalian terima di PT Pura Group! Perusahaan ini terkenal royal dalam memberikan tunjangan. Berdasarkan informasi yang beredar, karyawan mendapat berbagai benefit menarik yang membuat hidup menjadi lebih sejahtera.
Tunjangan Kesehatan menjadi primadona utama. Asuransi kesehatan, asuransi gigi, dan rawat inap untuk kamu serta keluarga telah disediakan. Bayangkan betapa tenangnya pikiran ketika tahu bahwa kesehatan keluarga terjamin tanpa perlu mengeluarkan biaya tambahan yang memberatkan.
Tunjangan Transportasi diberikan untuk memudahkan mobilitas menuju tempat kerja.
Di era BBM yang terus naik, tunjangan ini sungguh menjadi berkah tersendiri. Tunjangan Makan juga tersedia, baik berupa uang makan maupun makan siang gratis setiap hari kerja.
Yang istimewa, PT Pura Group memberikan THR dua kali kepada karyawan berprestasi! THR pertama berdasarkan UMR sesuai masa kerja, sedangkan THR kedua diberikan berdasarkan prestasi dan kinerja. Sungguh langka perusahaan yang sebegitu perhatiannya kepada karyawan.
Fasilitas lain yang tidak kalah menarik meliputi tunjangan jabatan sesuai posisi, bonus karyawan, insentif lembur, dan jenjang karir yang jelas. Kamu juga akan mendapat tunjangan hari raya yang diberikan menjelang perayaan keagamaan.
Sistem Kerja dan Jam Operasional
Sebagai perusahaan manufaktur berskala besar, PT Pura Group menerapkan sistem kerja yang terstruktur rapi. Kalian akan bekerja dari Senin hingga Sabtu dengan gaya berpakaian formal berseragam. Ini menunjukkan profesionalisme tinggi yang dijunjung perusahaan.
Dengan lebih dari 8.100 karyawan, perusahaan ini menerapkan sistem shift untuk menjaga kontinuitas produksi. Divisi produksi biasanya beroperasi 24 jam dengan pembagian shift yang adil. Sementara divisi administrasi dan manajemen mengikuti jam kerja normal.
Budaya kerja di PT Pura Group sangat menekankan pada kedisiplinan dan kualitas. Anda akan merasakan atmosfer kerja yang profesional namun tidak kaku. Tim work yang solid menjadi kunci sukses perusahaan bertahan lebih dari seabad.
Kebijakan Lembur dan Insentif
PT Pura Group memiliki kebijakan lembur yang menguntungkan karyawan. Insentif lembur diberikan sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. Kamu tidak perlu khawatir bekerja overtime karena akan mendapat kompensasi yang layak.
Sistem penggajian di perusahaan ini unik – ada dua komponen gaji yaitu berdasarkan UMR dan berdasarkan prestasi serta kinerja. Ini memberikan motivasi tambahan bagi karyawan untuk terus berprestasi dan meningkatkan produktivitas.
Bonus kinerja juga menjadi daya tarik tersendiri. Karyawan yang menunjukkan dedikasi tinggi dan mencapai target yang ditetapkan bisa mendapat bonus yang signifikan. Sistem reward ini menciptakan lingkungan kerja yang kompetitif namun sehat.
Job Description Berbagai Posisi
Quality Control & Product Development bertanggung jawab menguasai proses dan formulasi bahan produksi serta melakukan analisa laboratorium. Posisi ini membutuhkan ketelitian tinggi dan pemahaman mendalam tentang standar kualitas produk.
Finance Accounting bertugas membuat jurnal, menyusun laporan keuangan, dan menguasai perhitungan Harga Pokok Produksi. Anda harus mampu berkomunikasi dengan baik dan memiliki kemampuan analisa yang tajam.
Operator menguasai mesin-mesin produksi manufaktur dan dapat bekerja secara mandiri maupun tim. Posisi ini cocok untuk lulusan SMK dengan latar belakang teknik mesin, mekatronika, atau teknik listrik.
Purchasing Mandarin memiliki tanggung jawab khusus dalam pembelian dan pengadaan bahan baku dengan kemampuan bahasa Mandarin aktif. Posisi strategis yang menghubungkan perusahaan dengan supplier internasional.
Gaji PT Jiale Indonesia Textile, Operator, Leader, SPV dan Posisi Lain (2025)
Cara Melamar Kerja di PT Pura Kudus
Proses melamar di PT Pura Group dilakukan secara online melalui website resmi. Kamu perlu mengakses https://www.puragroup.com/id/kesempatan-kerja/ untuk melihat posisi yang tersedia. Sistem online ini mempermudah proses dan mempercepat seleksi administrasi.
Tahapan seleksi meliputi seleksi administrasi, seleksi tulis, seleksi wawancara, serta seleksi ujicoba dalam beberapa bulan di perusahaan. Proses yang komprehensif ini memastikan bahwa hanya kandidat terbaik yang bergabung dengan tim.
Yang menarik, proses psikotest dan interview dilaksanakan secara online. Kalian tidak perlu datang langsung ke Kudus untuk tahap awal seleksi, sehingga menghemat biaya dan waktu. Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi untuk proses lanjutan.
Kualifikasi dan Persyaratan
Berkas lamaran yang harus disiapkan cukup lengkap namun standar industri. Anda perlu menyiapkan Curriculum Vitae dengan foto berwarna, transkrip nilai, ijazah pendidikan terakhir, surat keterangan sehat, surat keterangan tidak buta warna, SKCK, pas foto, sertifikat keahlian, dan portofolio.
Untuk posisi tertentu seperti Quality Control, dibutuhkan lulusan S1 Teknik Kimia/Kimia MIPA/Teknologi Pangan dengan pengalaman minimal 1 tahun di bidang QC/R&D. Sementara untuk posisi Finance Accounting diperlukan lulusan S1 Akuntansi dengan pengalaman FA/Audit/Perpajakan.
Posisi Operator terbuka untuk lulusan SMK dengan jurusan Teknik Mesin, Mekatronika, Teknik Listrik, atau Otomasi Industri. Persyaratan ini menunjukkan bahwa perusahaan memberikan kesempatan luas bagi berbagai tingkat pendidikan.
Alamat Lengkap dan Kontak
Kantor Pusat PT Pura Group terletak di Jl. AKBP. Agil Kusumadya 203, Kudus 59346, Indonesia. Kalian bisa menghubungi melalui telepon +62 291 444361 / 444363 (30 lines) atau fax +62 291 444403.
Selain kantor pusat, PT Pura Group juga memiliki Kantor Jakarta di Graha Pura, Jl. Pancoran Indah I No. 52, Jakarta Selatan 12780. Ada juga kantor di Surabaya dan Bandung untuk melayani operasional di wilayah tersebut.
Untuk keperluan rekrutmen, kalian bisa mengirim lamaran ke email [email protected]. Pastikan melampirkan semua berkas yang diperlukan dan memberikan nomor HP aktif yang bisa dihubungi.
Informasi Rekrutmen Terbaru 2025
Kabar baik untuk para job seeker! PT Pura Group membuka lowongan hingga 30 Juni 2025 untuk berbagai posisi menarik. Posisi yang tersedia meliputi Quality Control & Product Development, Finance Accounting, Operator, Purchasing Mandarin, dan Operator Las.
Penempatan kerja tersebar di lokasi strategis yaitu Kudus dan Jakarta. Ini memberikan fleksibilitas bagi pelamar untuk memilih lokasi yang sesuai dengan preferensi dan kebutuhan mereka.
Proses rekrutmen 2025 menggunakan sistem online penuh, mulai dari pendaftaran hingga tahap interview awal. Hanya kandidat terpilih yang akan dihubungi untuk proses lanjutan, sehingga pastikan data yang kalian berikan lengkap dan akurat.
UMR Kudus dan Perbandingan Gaji
Upah Minimum Regional Kudus menjadi acuan dalam pemberian gaji di PT Pura Group. Perusahaan ini bahkan memberikan THR berdasarkan UMR untuk memastikan karyawan mendapat hak yang sesuai regulasi.
Yang menggembirakan, gaji terendah di PT Pura Group sekitar Rp 1.000.000 – Rp 2.000.000, yang sudah di atas UMR setempat. Sementara untuk jabatan tertinggi bisa mencapai Rp 27.000.000, menunjukkan range gaji yang sangat kompetitif.
Dibandingkan perusahaan manufaktur lain di Jawa Tengah, PT Pura Group termasuk dalam kategori pemberi gaji terbaik. Kombinasi gaji pokok, tunjangan, dan bonus membuat total kompensasi menjadi sangat menarik.
Sistem Penggajian dan Tanggal Gajian
PT Pura Group menerapkan sistem gaji dua kali yang unik. Gaji pertama berdasarkan UMR sesuai masa kerja, sedangkan gaji kedua berdasarkan prestasi dan kinerja karyawan. Sistem ini memberikan motivasi tambahan untuk terus berprestasi.
Tanggal gajian biasanya mengikuti kalender yang telah ditetapkan perusahaan. Untuk THR, perusahaan bahkan memberikan lebih awal dari ketentuan pemerintah, seperti yang terjadi pada H-9 Lebaran. Ini menunjukkan perhatian perusahaan terhadap kebutuhan karyawan.
Sistem pembayaran menggunakan transfer bank untuk memudahkan karyawan. Slip gaji diberikan secara detail sehingga kamu bisa melihat breakdown gaji pokok, tunjangan, dan potongan dengan jelas.
Tips Sukses Interview di PT Pura Group
Persiapan matang menjadi kunci sukses interview di PT Pura Group. Pelajari profil perusahaan secara mendalam, terutama bidang usaha dan nilai-nilai yang dijunjung. Anda perlu memahami bahwa ini adalah perusahaan dengan sejarah panjang dan reputasi internasional.
Karena proses interview dilakukan secara online, pastikan koneksi internet stabil dan ruangan tenang. Berpakaian formal meskipun interview virtual untuk menunjukkan keseriusan dan profesionalisme kalian.
Siapkan pertanyaan cerdas tentang perusahaan dan posisi yang dilamar. Tunjukkan antusiasme dan kesiapan untuk berkontribusi dalam jangka panjang. PT Pura Group mencari karyawan yang bisa tumbuh bersama perusahaan.
Peluang Karir dan Pengembangan
Jenjang karir di PT Pura Group sangat jelas dan terstruktur.
Dari Management Trainee, kamu bisa berkembang menjadi Junior Staff, lalu naik ke level Supervisor, Manager, hingga Director. Perusahaan dengan 31 unit produksi ini memberikan ruang luas untuk rotasi dan pengembangan karir.
Program pengembangan karyawan menjadi prioritas perusahaan. Dengan pengalaman lebih dari seabad, PT Pura Group memiliki sistem mentoring dan training yang proven untuk menghasilkan pemimpin-pemimpin handal di industri.
Kesempatan untuk bekerja dengan klien internasional juga terbuka lebar.
Perusahaan ini melayani lebih dari 100 sektor dan memiliki klien dari Malaysia, India, Sri Lanka, Nepal, dan negara lainnya. Pengalaman internasional ini akan memperkaya CV kalian secara signifikan.
Kesimpulan
PT Pura Group Kudus memang layak menjadi destinasi karir impian bagi banyak orang. Dengan gaji kompetitif mulai dari Rp 4.000.000 untuk posisi entry level hingga Rp 73.500.000 untuk General Manager, perusahaan ini menawarkan kompensasi yang sangat menarik. Tunjangan lengkap mulai dari kesehatan, transportasi, makan, hingga THR ganda membuat total penghasilan semakin menggiurkan.
Sebagai perusahaan yang telah berusia lebih dari seabad dengan 31 unit produksi dan 8.100+ karyawan, PT Pura Group menawarkan stabilitas karir yang jarang ditemukan. Jenjang karir yang jelas, budaya kerja profesional, dan kesempatan berkembang di level internasional menjadi nilai tambah yang luar biasa.
Bagi kalian yang tertarik bergabung, persiapkan berkas dengan baik dan ikuti proses seleksi secara online. Dengan dedikasi dan persiapan matang, kesempatan untuk menjadi bagian dari keluarga besar PT Pura Group terbuka lebar. Siapkan diri untuk berkarir di salah satu perusahaan terbaik Indonesia!
