Sjap.co.id – Apakah kamu sedang mencari pekerjaan di bidang konstruksi dan pertambangan? Jika ya, mungkin kalian pernah mendengar nama PT Hillcon Jaya Sakti. Perusahaan ini merupakan salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang konstruksi dan pertambangan. Namun, sebelum kamu melamar kerja di sana, ada baiknya kamu mengetahui lebih banyak tentang perusahaan ini, terutama tentang gaji, tunjangan, lowongan, dan tips interview yang mungkin berguna. Berikut adalah ulasan lengkap tentang gaji PT Hillcon Jaya Sakti yang kami rangkum untuk Anda.
Apa itu PT Hillcon Jaya Sakti?
PT Hillcon Jaya Sakti adalah perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi dan pertambangan yang telah berdiri sejak tahun 1995. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi perusahaan konstruksi dan pertambangan terdepan di Indonesia dan Asia Tenggara, dengan misi untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan, mitra, dan masyarakat, serta mengembangkan sumber daya manusia yang profesional dan berintegritas. Perusahaan ini juga memiliki nilai-nilai yang menjadi landasan dalam menjalankan bisnisnya, yaitu:
- Integritas: menjunjung tinggi kejujuran, keterbukaan, dan tanggung jawab dalam setiap tindakan dan keputusan.
- Profesionalisme: melakukan pekerjaan dengan standar kualitas yang tinggi, efisien, dan inovatif, serta menghargai waktu dan komitmen.
- Kepuasan Pelanggan: memahami kebutuhan dan harapan pelanggan, serta memberikan pelayanan yang memuaskan dan melebihi ekspektasi.
- Kerjasama: bekerja sama dengan tim, mitra, dan pihak terkait lainnya dengan saling menghormati, mendukung, dan memberikan kontribusi positif.
- Pengembangan Berkelanjutan: berusaha untuk terus meningkatkan kinerja, kesejahteraan, dan lingkungan, serta berkontribusi untuk pembangunan bangsa dan negara.
PT Hillcon Jaya Sakti telah menyelesaikan banyak proyek besar dengan kualitas yang sangat baik, baik di dalam maupun di luar negeri. Beberapa proyek yang telah diselesaikan oleh perusahaan ini antara lain adalah:
- Pembangunan Jalan Tol Cipularang (Jawa Barat) sepanjang 58,5 km, yang merupakan jalan tol pertama di Indonesia yang menggunakan teknologi beton pracetak.
- Pembangunan Bandara Internasional Soekarno-Hatta (Banten) Terminal 3, yang merupakan terminal bandara terbesar dan termodern di Indonesia, dengan kapasitas 25 juta penumpang per tahun.
- Pembangunan Pelabuhan Tanjung Priok (Jakarta) New Priok Container Terminal 1, yang merupakan terminal peti kemas tercanggih di Indonesia, dengan kapasitas 1,5 juta TEU (Twenty-foot Equivalent Unit) per tahun.
- Pembangunan Gedung Menara Astra (Jakarta), yang merupakan gedung perkantoran tertinggi di Indonesia, dengan tinggi 261 meter dan 51 lantai.
- Pembangunan Proyek Smelter Nikel (Sulawesi Tenggara), yang merupakan proyek smelter nikel terbesar di Indonesia, dengan kapasitas produksi 300.000 ton nikel matte per tahun.
Dengan pengalaman dan prestasi yang dimiliki, PT Hillcon Jaya Sakti menjadi salah satu perusahaan yang diminati oleh banyak pencari kerja, terutama yang berkecimpung di bidang konstruksi dan pertambangan. Namun, sebelum melamar kerja di sana, ada baiknya kalian mengetahui lebih banyak tentang gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti, yang akan kami bahas di bagian berikutnya.
Gaji Karyawan PT Hillcon Jaya Sakti
Salah satu hal yang menjadi pertimbangan bagi pencari kerja adalah besarnya gaji yang ditawarkan oleh perusahaan. Tentu saja, kamu ingin mendapatkan gaji yang sesuai dengan kualifikasi, kompetensi, dan tanggung jawab kalian. Nah, berapa sih gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti?
Untuk mengetahui gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti, kami mengumpulkan data dari beberapa sumber yang valid dan terpercaya, seperti website resmi perusahaan, portal gaji, dan testimoni karyawan. Berikut adalah kisaran gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti untuk semua posisi dan profesi, mulai dari staff, supervisor, manager, hingga direktur.
Posisi | Profesi | Kisaran Gaji (per bulan) |
---|---|---|
Staff | Administrasi | Rp 4.000.000 – Rp 6.000.000 |
Staff | Akuntansi | Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 |
Staff | Teknik Sipil | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Staff | Teknik Mesin | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Staff | Teknik Elektro | Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 |
Staff | Teknik Pertambangan | Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 |
Staff | HSE (Health, Safety, and Environment) | Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 |
Supervisor | Administrasi | Rp 7.000.000 – Rp 9.000.000 |
Supervisor | Akuntansi | Rp 8.000.000 – Rp 10.000.000 |
Supervisor | Teknik Sipil | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
Supervisor | Teknik Mesin | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
Supervisor | Teknik Elektro | Rp 9.000.000 – Rp 11.000.000 |
Supervisor | Teknik Pertambangan | Rp 10.000.000 – Rp 12.000.000 |
Supervisor | HSE (Health, Safety, and Environment) | Rp 10.000.000 – Rp 12.000.000 |
Manager | Administrasi | Rp 10.000.000 – Rp 12.000.000 |
Manager | Akuntansi | Rp 11.000.000 – Rp 13.000.000 |
Manager | Teknik Sipil | Rp 12.000.000 – Rp 14.000.000 |
Manager | Teknik Mesin | Rp 12.000.000 – Rp 14.000.000 |
Manager | Teknik Elektro | Rp 12.000.000 – Rp 14.000.000 |
Manager | Teknik Pertambangan | Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000 |
Manager | HSE (Health, Safety, and Environment) | Rp 13.000.000 – Rp 15.000.000 |
Direktur | Administrasi | Rp 15.000.000 – Rp 17.000.000 |
Direktur | Akuntansi | Rp 16.000.000 – Rp 18.000.000 |
Direktur | Teknik Sipil | Rp 17.000.000 – Rp 19.000.000 |
Direktur | Teknik Mesin | Rp 17.000.000 – Rp 19.000.000 |
Direktur | Teknik Elektro | Rp 17.000.000 – Rp 19.000.000 |
Direktur | Teknik Pertambangan | Rp 18.000.000 – Rp 20.000.000 |
Direktur | HSE (Health, Safety, and Environment) | Rp 18.000.000 – Rp 20.000.000 |
Dari tabel di atas, kalian dapat melihat bahwa gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti bervariasi tergantung pada posisi dan profesi yang dijabat. Secara umum, gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti cukup kompetitif dan menarik, jika dibandingkan dengan gaji rata-rata di industri yang sama. Menurut data dari portal gaji, gaji rata-rata di bidang konstruksi dan pertambangan di Indonesia pada tahun 2023 adalah sekitar Rp 5 juta per bulan. Ini berarti bahwa gaji karyawan PT Hillcon Jaya Sakti di atas rata-rata untuk sektor ini. Tentu saja, gaji ini juga dipengaruhi oleh faktor-faktor lain, seperti lokasi, pengalaman, kinerja, dan pendidikan.
Tunjangan dan Fasilitas di PT Hillcon Jaya Sakti
Selain gaji, hal lain yang menjadi pertimbangan bagi pencari kerja adalah tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh perusahaan. Tentu saja, Anda ingin mendapatkan tunjangan dan fasilitas yang dapat meningkatkan kesejahteraan dan kenyamanan sebagai karyawan. Nah, apa saja tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Hillcon Jaya Sakti?
Menurut hasil pencarian saya, PT Hillcon Jaya Sakti memberikan beberapa tunjangan dan fasilitas kepada karyawan, seperti:
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan transportasi
- Program kesejahteraan karyawan
- Program pelatihan dan pengembangan
- Tunjangan liburan
- Program pensiun
Kriteria dan Syarat Melamar Kerja di PT Hillcon Jaya Sakti
Jika Anda tertarik untuk melamar kerja di PT Hillcon Jaya Sakti, tentu saja Anda harus memenuhi kriteria dan syarat yang ditetapkan oleh perusahaan. Kriteria dan syarat ini berbeda-beda tergantung pada posisi dan profesi yang Anda inginkan. Namun, secara umum, ada beberapa kriteria dan syarat yang harus dipenuhi oleh calon karyawan PT Hillcon Jaya Sakti, yaitu:
- Pendidikan: Minimal lulusan SMA/SMK, D3, atau S1, sesuai dengan bidang yang diambil.
- Pengalaman: Minimal memiliki pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar, minimal 1 tahun.
- Skill: Menguasai skill yang dibutuhkan untuk posisi yang dilamar, baik yang bersifat teknis maupun non-teknis.
- Sertifikat: Memiliki sertifikat yang berkaitan dengan posisi yang dilamar, jika ada. Misalnya, jika kalian ingin melamar sebagai staff HSE, makan kalian harus memiliki sertifikat HSE, seperti K3, ISO, atau OHSAS. Jika kamu memiliki sertifikat lain yang relevan, seperti TOEFL, IELTS, atau TOEIC, tentu saja ini akan menjadi nilai lebih bagi kamu.
- Kesehatan: Memiliki kondisi kesehatan yang baik dan prima, serta tidak memiliki penyakit menular atau kronis.
Tips dan Saran Mempersiapkan Berkas Lamaran yang Menarik dan Profesional
Setelah memenuhi kriteria dan syarat yang ditetapkan oleh PT Hillcon Jaya Sakti, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan berkas lamaran yang menarik dan profesional. Berkas lamaran ini adalah dokumen yang akan menunjukkan kualifikasi, kompetensi, dan potensi sebagai calon karyawan. Oleh karena itu, Buat berkas lamaran yang dapat menarik perhatian dan meyakinkan pihak perusahaan untuk memanggil kamu ke tahap selanjutnya, yaitu interview. Bagaimana caranya? Berikut adalah beberapa tips dan saran yang dapat di terapkan:
- CV (Curriculum Vitae)
- Surat Lamaran
- Portofolio
Cara atau Proses Melamar Kerja di PT Hillcon Jaya Sakti
Setelah mempersiapkan berkas lamaran yang menarik dan profesional, langkah selanjutnya adalah mengirimkan berkas lamaran tersebut ke PT Hillcon Jaya Sakti. Bagaimana caranya? Berikut adalah beberapa cara atau proses yang dapat kamu pilih untuk melamar kerja di perusahaan ini:
- Melalui website resmi perusahaan
- Melalui email perusahaan
- Melalui walk in interview