Gaji PT UG Arta – Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia dalam layanan cash management, UG Arta menawarkan berbagai peluang karir yang menjanjikan. Namun sebelum memutuskan untuk melamar, ada baiknya Anda mengetahui lebih dalam tentang perusahaan ini, termasuk kisaran gaji dan benefitnya.
Tidak hanya bagi pencari kerja, informasi ini juga bermanfaat bagi karyawan yang ingin membandingkan kondisi kerja mereka saat ini. Bahkan bagi pemilik bisnis atau HRD perusahaan lain, data ini bisa menjadi referensi dalam menetapkan standar gaji dan tunjangan karyawan di industri serupa.
Jadi, siapkan diri kalian untuk menyimak informasi lengkap seputar PT UG Arta. Mulai dari struktur gaji hingga tips melamar kerja, semua akan kita bahas tuntas di sini. Yuk, langsung saja kita mulai!
PT Usaha Garda Arta (UG Arta)
PT Usaha Garda Arta (UG Arta) adalah perusahaan yang bergerak di bidang layanan Cash Management.
Didirikan pada tanggal 27 Maret 2020, UG Arta merupakan hasil spin-off dari direktorat Cash Management PT Usaha Gedung Mandiri (UG Mandiri). Langkah ini diambil untuk memenuhi Peraturan Bank Indonesia Nomor 21/10/PBI/2019 tentang Pengelolaan Uang Rupiah.
Layanan UG Arta mencakup:
- Cash Pickup and Delivery
- Cash Vaulting and Processing
- Cash Replenishment
- First Level Maintenance
- Second Level Maintenance
- Cash Machines & Peripherals
Saat ini, UG Arta telah menjadi salah satu penyedia layanan cash management dengan jaringan terluas dan layanan end-to-end terintegrasi yang terlengkap di Indonesia. Perusahaan ini mengoperasikan 47 kantor cabang berstandar PJPUR, dilengkapi dengan vault dan cash processing center, di seluruh Indonesia.
Visi UG Arta adalah menjadi perusahaan penyedia layanan Cash Management terbaik dan terpercaya di Indonesia. Sedangkan misinya adalah menyediakan layanan cash management secara menyeluruh (end-to-end) dan terintegrasi dengan kualitas terbaik untuk memuaskan pelanggan.
Alamat dan Kontak PT UG Arta
Untuk informasi lebih lanjut atau pengiriman dokumen fisik, berikut adalah alamat dan kontak PT UG Arta:
Kantor Pusat:
PT Usaha Garda Arta
Gedung UG Tower, Lantai 10
Jl. Jend. Sudirman Kav. 52-53
Jakarta Selatan 12190
Indonesia
Kontak:
Telepon: +62 21 5151 5151
Fax: +62 21 5151 5152
Email: info@ugarta.co.id
Website: www.ugarta.co.id
Jika kamu memiliki pertanyaan lebih lanjut atau ingin mengirimkan lamaran langsung, jangan ragu untuk menghubungi tim rekrutmen PT UG Arta melalui kontak di atas. Mereka biasanya merespon dalam waktu 1-2 minggu.
Gaji PT Yutaka dan tunjangan Karyawan Semua Posisi,serta Cara Melamar
Gaji PT UG Arta untuk Berbagai Posisi
Berikut adalah daftar 66 posisi beserta kisaran gaji di PT UG Arta berdasarkan estimasi dan informasi terkini:
- Direktur Utama: Rp 100.000.000 – Rp 150.000.000 per bulan
- Direktur Operasional: Rp 80.000.000 – Rp 120.000.000 per bulan
- Direktur Keuangan: Rp 80.000.000 – Rp 120.000.000 per bulan
- Direktur SDM: Rp 75.000.000 – Rp 110.000.000 per bulan
- General Manager: Rp 50.000.000 – Rp 80.000.000 per bulan
- Manager Operasional: Rp 30.000.000 – Rp 50.000.000 per bulan
- Manager Keuangan: Rp 30.000.000 – Rp 50.000.000 per bulan
- Manager SDM: Rp 25.000.000 – Rp 45.000.000 per bulan
- Manager IT: Rp 30.000.000 – Rp 50.000.000 per bulan
- Manager Marketing: Rp 25.000.000 – Rp 45.000.000 per bulan
- Supervisor Operasional: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Supervisor Keuangan: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Supervisor SDM: Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan
- Supervisor IT: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Supervisor Marketing: Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan
- Senior Cash Management Officer: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Cash Management Officer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Teknisi ATM: Rp 9.000.000 – Rp 16.000.000 per bulan
- Teknisi ATM: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- Senior Security Officer: Rp 8.000.000 – Rp 14.000.000 per bulan
- Security Officer: Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per bulan
- Senior Accounting Staff: Rp 8.000.000 – Rp 14.000.000 per bulan
- Accounting Staff: Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan
- Senior HR Staff: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- HR Staff: Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per bulan
- Senior IT Support: Rp 9.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- IT Support: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- Senior Customer Service: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- Customer Service: Rp 5.000.000 – Rp 9.000.000 per bulan
- Senior Admin: Rp 6.000.000 – Rp 10.000.000 per bulan
- Admin Staff: Rp 4.500.000 – Rp 8.000.000 per bulan
- Driver: Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan
- Office Boy/Girl: Rp 3.500.000 – Rp 5.500.000 per bulan
- Senior Risk Management Officer: Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan
- Risk Management Officer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Compliance Officer: Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan
- Compliance Officer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Legal Officer: Rp 12.000.000 – Rp 20.000.000 per bulan
- Legal Officer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Business Analyst: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Business Analyst: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Senior Project Manager: Rp 20.000.000 – Rp 35.000.000 per bulan
- Project Manager: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Senior Software Developer: Rp 18.000.000 – Rp 30.000.000 per bulan
- Software Developer: Rp 12.000.000 – Rp 22.000.000 per bulan
- Senior System Analyst: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- System Analyst: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Senior Network Engineer: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Network Engineer: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Senior Database Administrator: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Database Administrator: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Senior UI/UX Designer: Rp 12.000.000 – Rp 22.000.000 per bulan
- UI/UX Designer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Quality Assurance: Rp 12.000.000 – Rp 22.000.000 per bulan
- Quality Assurance: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Data Analyst: Rp 15.000.000 – Rp 25.000.000 per bulan
- Data Analyst: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Senior Digital Marketing Specialist: Rp 12.000.000 – Rp 22.000.000 per bulan
- Digital Marketing Specialist: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
- Senior Content Writer: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Content Writer: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- Senior Graphic Designer: Rp 10.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan
- Graphic Designer: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan
- Senior Public Relations Officer: Rp 12.000.000 – Rp 22.000.000 per bulan
- Public Relations Officer: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000 per bulan
Perlu diingat bahwa kisaran gaji di atas adalah estimasi dan dapat bervariasi tergantung pada pengalaman, keterampilan, dan negosiasi individu. PT UG Arta juga dikenal memberikan kenaikan gaji secara berkala berdasarkan performa karyawan.
Tunjangan dan Fasilitas
Selain gaji pokok, PT UG Arta juga menawarkan berbagai tunjangan dan fasilitas menarik untuk karyawannya. Berikut adalah beberapa di antaranya:
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus tahunan berdasarkan performa perusahaan dan individu
- BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi kesehatan tambahan
- Tunjangan makan dan transportasi
- Tunjangan jabatan
- Tunjangan lembur
- Program pensiun
- Fasilitas olahraga dan rekreasi
- Program pengembangan karir dan pelatihan
- Cuti tahunan dan cuti melahirkan
- Fasilitas pinjaman karyawan
- Beasiswa pendidikan untuk karyawan berprestasi
- Fasilitas kendaraan untuk level manajerial ke atas
- Tunjangan perumahan untuk karyawan yang ditempatkan di luar kota
Dengan berbagai tunjangan dan fasilitas ini, PT UG Arta berusaha menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung kesejahteraan karyawannya. Hal ini tentunya menjadi nilai plus bagi kamu yang sedang mencari perusahaan dengan benefit menarik.
Sistem Kerja dan Jam Kerja
PT UG Arta menerapkan sistem kerja yang disesuaikan dengan kebutuhan operasional perusahaan. Berikut adalah informasi mengenai sistem kerja dan jam kerja di perusahaan ini:
- Jam kerja kantor pusat: Senin – Jumat, 08.00 – 17.00 WIB
- Jam kerja operasional: Bervariasi, umumnya menggunakan sistem shift
- Shift pagi: 06.00 – 14.00 WIB
- Shift siang: 14.00 – 22.00 WIB
- Shift malam: 22.00 – 06.00 WIB
- Hari kerja: 5-6 hari kerja, tergantung posisi dan lokasi penempatan
- Sistem kerja berbasis target: Untuk beberapa departemen, terutama di bagian operasional
- Rapat koordinasi: Dilakukan secara rutin untuk evaluasi dan perencanaan
- Fleksibilitas: Beberapa posisi memungkinkan work from home atau remote working, terutama untuk posisi non-operasional
Sistem kerja di PT UG Arta memang cukup menantang, terutama bagi karyawan yang bekerja di bagian operasional. Namun, perusahaan berusaha untuk memberikan kompensasi yang sesuai dan memastikan keseimbangan antara pekerjaan dan istirahat karyawan. Bagi Anda yang menyukai dinamika pekerjaan yang tinggi dan tidak monoton, bekerja di UG Arta bisa jadi pilihan yang tepat.
Kebijakan Lembur
Mengingat karakteristik industri cash management yang memerlukan pelayanan 24/7, lembur terkadang diperlukan di PT UG Arta. Berikut adalah kebijakan lembur yang diterapkan:
- Lembur bersifat sukarela namun wajib jika ada kebutuhan operasional yang mendesak
- Kompensasi lembur dihitung per jam, dengan rate 1.5 kali gaji pokok per jam untuk hari kerja biasa
- Untuk lembur di hari libur atau akhir pekan, rate kompensasi adalah 2 kali gaji pokok per jam
- Karyawan yang lembur lebih dari 3 jam akan mendapatkan uang makan tambahan
- Perusahaan menyediakan transportasi antar-jemput untuk karyawan yang lembur hingga larut malam
- Ada batasan maksimal jam lembur per minggu untuk menjaga kesehatan dan keselamatan karyawan
- Lembur harus disetujui oleh atasan langsung dan dicatat dalam sistem
Kebijakan lembur ini dirancang untuk menghargai kontribusi ekstra karyawan sekaligus menjaga produktivitas dan kesejahteraan mereka. Jika kamu adalah tipe pekerja yang tidak keberatan dengan jadwal kerja yang fleksibel dan sesekali lembur, PT UG Arta bisa jadi tempat yang cocok untukmu.
Job Description Beberapa Posisi Utama
Untuk memberikan gambaran lebih jelas tentang pekerjaan di PT UG Arta, berikut adalah job description untuk beberapa posisi utama:
- Cash Management Officer:
- Melakukan pengambilan dan pengantaran uang tunai ke lokasi nasabah
- Memastikan keamanan dan keakuratan dalam penghitungan uang
- Melakukan rekonsiliasi transaksi harian
- Menjaga hubungan baik dengan nasabah
- Memastikan kepatuhan terhadap prosedur keamanan dan regulasi yang berlaku
- Teknisi ATM:
- Melakukan perawatan rutin dan perbaikan mesin ATM
- Menangani keluhan dan permasalahan teknis ATM
- Melakukan pengisian uang tunai pada mesin ATM
- Membuat laporan pemeliharaan dan perbaikan
- Memastikan keamanan dan kerahasiaan data nasabah
- IT Support:
- Memberikan dukungan teknis untuk sistem dan perangkat IT perusahaan
- Menangani masalah jaringan dan keamanan sistem
- Melakukan pemeliharaan rutin pada perangkat keras dan lunak
- Membantu dalam implementasi sistem baru
- Memberikan pelatihan kepada karyawan terkait penggunaan sistem IT
Tentunya masih banyak posisi lain yang tersedia di PT UG Arta. Setiap posisi memiliki tanggung jawab dan kualifikasi yang berbeda-beda. Jadi, pastikan untuk membaca job description dengan teliti sebelum melamar.
Cara Melamar dan Kualifikasi
Tertarik untuk bergabung dengan PT UG Arta? Berikut adalah langkah-langkah untuk melamar dan kualifikasi umum yang dibutuhkan:
Cara Melamar:
- Kunjungi website resmi PT UG Arta di www.ugarta.co.id
- Buka halaman “Karir” atau “Lowongan Kerja”
- Pilih posisi yang sesuai dengan keahlian dan minat Anda
- Isi formulir aplikasi online dengan lengkap dan benar
- Unggah CV, ijazah, transkrip nilai, dan dokumen pendukung lainnya
- Kirim aplikasi dan tunggu respon dari tim HR
Kualifikasi Umum:
- Pendidikan minimal D3/S1 dari jurusan yang relevan (tergantung posisi)
- IPK minimal 3.00 untuk fresh graduate
- Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun untuk posisi non-entry level
- Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan
- Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik
- Mampu bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan efektif
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
- Sehat jasmani dan rohani
- Memiliki SIM A/C (untuk posisi tertentu)
Perlu diingat bahwa kualifikasi spesifik dapat berbeda-beda tergantung posisi yang dilamar. Pastikan Anda membaca dengan teliti persyaratan untuk setiap posisi sebelum mengirimkan lamaran.
Kesimpulan
PT UG Arta menawarkan berbagai peluang karir yang menarik di industri cash management dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif. Dengan skala operasi yang besar dan layanan yang terintegrasi, perusahaan ini bisa menjadi pilihan tepat bagi kamu yang ingin mengembangkan karir di sektor keuangan dan teknologi.
Ingatlah bahwa bekerja di industri cash management memerlukan dedikasi tinggi, ketelitian, dan kesiapan untuk menghadapi tantangan. Namun, dengan kompensasi yang menarik dan peluang pengembangan karir yang luas, PT UG Arta bisa menjadi batu loncatan yang bagus untuk karirmu.
Semoga informasi lengkap tentang Gaji PT UG Arta ini bermanfaat bagi kamu yang sedang mencari peluang karir baru atau sekedar ingin mengetahui lebih dalam tentang salah satu perusahaan cash management terkemuka di Indonesia. Selamat mencoba dan semoga sukses dalam perjalanan karirmu!
